Irregularidades: Identifícalas oportunamente Mantener el óptimo funcionamiento de una empresa requiere de conocer si existen irregularidades en áreas financieras o de interés comercial. En este sentido, una denuncia anónima suele ser una de las opciones más viables para solucionar cualquier problema como este. Sin embargo, hay más factores que contribuyen en el proceso de resolver […]
Eliminar los estigmas y la discriminación en este procedimiento resulta fundamental para asegurar que las empresas atraigan y mantengan a los mejores talentos, sin importar su género, edad, orientación sexual u otras características personales.
El bullying en el trabajo es cualquier situación laboral en la que uno o más compañeros son víctimas de acciones continuadas de violencia física o psicológica.
Identificar los eslabones débiles te ayudará a establecer objetivos claros de reclutamiento para lograr mejoras y adquirir el mejor talento en los próximos meses.
10 formas sencillas de ser más productivo en el trabajo Ser capaz de dedicar tiempo a tareas específicas, completarlas y terminar su jornada laboral con un resultado de calidad puede ser una medida general de su productividad. Del mismo modo, si no tiene métodos establecidos para la organización, la gestión del tiempo, el seguimiento de […]
¿Cómo convertirse en un gran líder empresarial? Cualquiera puede sentarse en una oficina de la esquina y delegar tareas, pero el liderazgo efectivo es más que eso. Los líderes efectivos tienen un gran impacto no solo en los miembros del equipo que administran, sino también en la empresa en su conjunto. Los empleados que trabajan […]
5 razones por las que es importante incentivar la conciencia medioambiental en las empresas En la actualidad, cada vez más empresas y organizaciones de talla mundial toman especial importancia en el cuidado del medio ambiente. Realizar acciones eco-amigables para proteger al planeta y aminorar la contaminación a través de producción más limpia, se torna de […]
¿Qué es la Responsabilidad Social Empresarial (RSE)? ¿Realmente qué es la Responsabilidad Social Empresarial RSE y cómo saber si una empresa la implementa o no? ¿Ya te has detenido a pensar en esto? Si hablamos de la responsabilidad social es sí, podemos definirla como el compromiso y las obligaciones que asumen los miembros de una […]
PROGRAMAS DE INTEGRIDAD, ¿Por que las PyMES los necesitan? Entonces, ¿por qué debería una PyME latinoamericana, que no tiene ninguna relación con empresas internacionales, implementar un PROGRAMAS DE INTEGRIDAD (Compliance)? Un programa de integridad es mucho más que un recurso para prevenir la corrupción. Es una herramienta que, bien implementada, ayuda a la PYME a […]
La ética y el cumplimiento: El nuevo secreto del éxito empresarial De acuerdo con el Reputation Leader Study del Reputation Institute, el 83% de las empresas consideran que compiten en la economía de la reputación por esa razón la ética y el cumplimiento son el nuevo secreto del éxito empresarial. Construir una buena reputación toma […]
