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Cómo mejorar la comunicación interna en una empresa (sin que “se enteren por el pasillo”)

by in Gestión Empresarial Exitosa

Cómo mejorar la comunicación interna en una empresa (sin que “se enteren por el pasillo”) Si te preguntas cómo mejorar la comunicación interna en una empresa, empieza por aceptar una verdad incómoda: cuando la información viaja por rumores, no es un problema de “chismes”, es un síntoma de diseño organizacional. La gente no inventa historias […]

El Futuro del Reclutamiento en RD: ¿Cómo la IA Está Transformando la Búsqueda de Talento?

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El Futuro del Reclutamiento en RD: ¿Cómo la IA Está Transformando la Búsqueda de Talento? El reclutamiento en República Dominicana está viviendo una evolución acelerada. La presión por contratar más rápido, reducir costos, evitar rotación y elevar la calidad del capital humano ha llevado a muchas empresas a preguntarse: ¿Cómo puede la Inteligencia Artificial mejorar […]

Guía Rápida para Fin de Año: Cálculo de Regalía Pascual y Vacaciones en República Dominicana (2025)

by in Administración de Personal, Fin de Año, Gestión Empresarial Exitosa, Legislación Laboral en República Dominicana

Guía Rápida para Fin de Año: Cálculo de Regalía Pascual y Vacaciones en República Dominicana (2025) Cada cierre de año representa un desafío importante para los departamentos de Recursos Humanos. La correcta gestión de la regalía pascual y las vacaciones acumuladas no solo evita errores operativos y financieros, sino que también fortalece la confianza entre […]

Precios de las pruebas de PSICOMÉTRICAS Y honestidad en RD: lo que debes saber

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Precios de las pruebas de PSICOMÉTRICAS Y honestidad en RD: lo que debes saber Cuando buscas «precios de pruebas psicométricas» o «costo de pruebas de honestidad» en República Dominicana, es porque ya estás pensando en proteger tu empresa. Es una de las preguntas más importantes que un dueño de negocio o gerente de Recursos Humanos […]

Estrategias de reclutamiento efectivas para reducir costos sin comprometer la calidad del talento.

by in Gestión Empresarial Exitosa, RECLUTAMIENTO, Recursos Humanos

Estrategias de reclutamiento efectivas para reducir costos sin comprometer la calidad del talento. Estrategias de reclutamiento efectivas para reducir costos sin comprometer la calidad del talento. El reclutamiento es una inversión esencial, pero también puede convertirse en un gasto considerable si no se gestiona de manera eficiente. El costo de una mala contratación (alta rotación, […]

Las 5 señales de alerta para identificar empleados deshonestos antes de que sea demasiado tarde

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Las 5 señales de alerta para identificar empleados deshonestos antes de que sea demasiado tarde. La deshonestidad en el lugar de trabajo, ya sea a través de pequeños fraudes, robo de tiempo o manipulación de datos, puede tener un impacto devastador en las finanzas y la reputación de una empresa. En un entorno empresarial donde […]

Más allá del CV: Cómo los test psicométricos predicen el éxito de tus empleados

by in Gestión Empresarial Exitosa, Recursos Humanos

Más allá del CV: Cómo los test psicométricos predicen el éxito de tus empleados. Más allá del CV: Cómo los test psicométricos predicen el éxito de tus empleados. En el competitivo mercado laboral de República Dominicana, un currículum impresionante no siempre es suficiente para garantizar el éxito de un nuevo empleado. Las habilidades blandas, la […]

Cultura organizacional tóxica: cómo detectarla a tiempo y transformarla con datos

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Cultura organizacional tóxica: cómo detectarla a tiempo y transformarla con datos Una cultura organizacional tóxica no se forma de un día para otro, pero cuando se instala, puede tener efectos devastadores: alta rotación de personal, bajo compromiso, conflictos constantes y una productividad mínima. Detectarla a tiempo es clave, y hoy más que nunca, existen herramientas […]

Lo que tus empleados no te dicen… pero sí contestan en una encuesta anónima

by in Coaching laboral, Empleo en República Dominicana, Gestión Empresarial Exitosa

Lo que tus empleados no te dicen… pero sí contestan en una encuesta anónima Escuchar realmente a tus empleados puede marcar la diferencia entre una organización saludable y una con alta rotación, conflictos silenciosos y baja productividad. Sin embargo, muchas veces los colaboradores no expresan sus preocupaciones directamente por miedo a represalias o por falta […]

Cómo conseguir trabajo en República Dominicana

by in Coaching laboral, Empleo en República Dominicana, Gestión Empresarial Exitosa

Cómo conseguir trabajo en República Dominicana Cómo conseguir trabajo en República Dominicana Buscar empleo puede ser un proceso desafiante, especialmente en un mercado laboral competitivo como el de República Dominicana. Sin embargo, con una buena estrategia y las herramientas correctas, aumentar tus posibilidades de éxito es totalmente posible. A continuación, te compartimos los pasos clave […]

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