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Guía Rápida para Fin de Año: Cálculo de Regalía Pascual y Vacaciones en República Dominicana (2025)

by in Administración de Personal, Fin de Año, Gestión Empresarial Exitosa, Legislación Laboral en República Dominicana

Guía Rápida para Fin de Año: Cálculo de Regalía Pascual y Vacaciones en República Dominicana (2025) Cada cierre de año representa un desafío importante para los departamentos de Recursos Humanos. La correcta gestión de la regalía pascual y las vacaciones acumuladas no solo evita errores operativos y financieros, sino que también fortalece la confianza entre […]

Optimización de Procesos de RRHH: 7 Estrategias para Maximizar la Eficiencia y Reducir Costos en tu Empresa

by in Eficiencia Operativa, Gestión del Talento, Optimización Empresarial, Recursos Humanos

Optimización de Procesos de RRHH: 7 Estrategias para Maximizar la Eficiencia y Reducir Costos en tu Empresa Introducción La optimización de procesos de RRHH se ha convertido en una prioridad estratégica para las empresas en República Dominicana. Con presupuestos limitados y demandas crecientes, los departamentos de Gestión Humana necesitan trabajar con mayor eficiencia, reducir costos […]

El Top 3 de ‘Agujeros Negros’ Financieros que Drenan tu PYME en RD: ¿Cómo Cerrarlos a Tiempo?

by in Gestión de Riesgos

El Top 3 de ‘Agujeros Negros’ Financieros que Drenan tu PYME en RD: ¿Cómo Cerrarlos a Tiempo? El Top 3 de ‘Agujeros Negros’ Financieros que Drenan tu PYME en RD: ¿Cómo Cerrarlos a Tiempo? Para una PYME en República Dominicana, cada peso cuenta. Sin embargo, la mayor amenaza a la salud financiera de tu negocio […]

¿Tus Empleados son ‘Freelance’ o Competencia? El Desafío Silencioso de la Lealtad Corporativa en RD

by in Ética Empresarial, Recursos Humanos

¿Tus Empleados son ‘Freelance’ o Competencia? El Desafío Silencioso de la Lealtad Corporativa en RD ¿Tus Empleados son ‘Freelance’ o Competencia? El Desafío Silencioso de la Lealtad Corporativa en RD En el dinámico escenario empresarial de República Dominicana, el concepto de lealtad corporativa está evolucionando. Con la flexibilidad del teletrabajo, las plataformas freelance y la […]

La ‘Prueba de Fuego’ de la Credibilidad: ¿Tus Líderes en RD Realmente Inspiran Confianza y Resultados?

by in Recursos Humanos

La ‘Prueba de Fuego’ de la Credibilidad: ¿Tus Líderes en RD Realmente Inspiran Confianza y Resultados? Reclutamiento creativo en República Dominicana: Estrategias para atraer al mejor talento En el competido mercado laboral de República Dominicana, el viejo método de «publicar una vacante y esperar» ya no funciona. Las empresas que quieren crecer necesitan destacar, ser […]

Precios de las pruebas de PSICOMÉTRICAS Y honestidad en RD: lo que debes saber

by in Gestión Empresarial Exitosa

Precios de las pruebas de PSICOMÉTRICAS Y honestidad en RD: lo que debes saber Cuando buscas «precios de pruebas psicométricas» o «costo de pruebas de honestidad» en República Dominicana, es porque ya estás pensando en proteger tu empresa. Es una de las preguntas más importantes que un dueño de negocio o gerente de Recursos Humanos […]

La importancia de la evaluación de desempeño y la documentación: Tu mejor defensa en caso de demandas laborales.

by in Seguridad Jurídica Laboral

La importancia de la evaluación de desempeño y la documentación: Tu mejor defensa en caso de demandas laborales. La importancia de la evaluación de desempeño y la documentación: Tu mejor defensa en caso de demandas laborales. En República Dominicana, las demandas laborales por despidos sin causa justa son una de las principales preocupaciones de las […]

Estrategias de reclutamiento efectivas para reducir costos sin comprometer la calidad del talento.

by in Gestión Empresarial Exitosa, RECLUTAMIENTO, Recursos Humanos

Estrategias de reclutamiento efectivas para reducir costos sin comprometer la calidad del talento. Estrategias de reclutamiento efectivas para reducir costos sin comprometer la calidad del talento. El reclutamiento es una inversión esencial, pero también puede convertirse en un gasto considerable si no se gestiona de manera eficiente. El costo de una mala contratación (alta rotación, […]

Auditoría de personal: el rol de las pruebas psicométricas en el control interno

by in Gestión de Riesgos, Recursos Humanos

Auditoría de personal: el rol de las pruebas psicométricas en el control interno Auditoría de personal: el rol de las pruebas psicométricas en el control interno Cuando se habla de auditoría y control interno, la mayoría de las veces pensamos en números, balances y estados financieros. Y aunque eso es fundamental, el eslabón más importante […]

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