RECLUTAMIENTO Y SELECCION DE PERSONAL CON SUS PROCESOS AJUSTADOS A LA NECESIDAD DE LOS CLIENTES:
Es decir, llevamos a cabo la búsqueda de candidatos su relación con los requerimientos que requiere el puesto en las actividades que realizara la persona en su puesto de trabajo, basado en evaluaciones por competencias que predicen comportamientos; De esta manera ayudamos a nuestros clientes a seleccionar a los candidatos que ocuparan con mayor probabilidad las competencias requeridas por el puesto dentro de la organización.
ENCUESTA DE CLIMA LABORAL:
Ofrecemos a nuestros clientes el servicio de hacer la encuesta de clima mediante un proyecto a corto plazo con el fin de conocer el ambiente y la dinámica laboral logrando un diagnóstico en tiempo racord del clima organizacional
ENCUESTA DE ETICA LABORAL:
Ofrecemos una encuesta para conocer la ética en el lugar de trabajo y la congruencia entre los valores y la cultura.
ENCUESTA DE COMPROMISO:
Medimos el compromiso de la empresa y el de sus colaboradores.
ADMINISTRACION DE NOMINA:
Ofrecer a los empresarios la administración de la nómina en los aspectos del pago de los impuestos sobre los sueldos, para transferencia de los salarios, eliminando costos operativos.
OUTPLACEMENT: DESVINCULACION ASISTIDA INDIVIDUAL
Este servicio está dirigido a orientar a las empresas en la gestión de sus planes de desvinculación para servir de apoyo a trabajadores que serán despedidos por motivos no disciplinarios, el objetivo es disminuir el tiempo en que el profesional tardara en encontrar un nuevo empleo.